予定最高年収900万円

内視鏡AIサービス企業 CRAリーダー候補

正社員
開発マネジメント
東京都 / 豊島区
想定年収 700~900万円
仕事内容 内視鏡AI(医療機器プログラム)製品の開発に関わる臨床開発組織の体制変更に伴い、主にモニタリングや試験マネジメント、進捗管理等のリードをお任せします。

将来的にはモニタリングや試験管理の他、試験戦略、メディカルライティング、QC、統計解析等の役割の異なるチームメンバーを、臨床開発マネージャーとして率いて頂くポジションです。

【業務内容】

モニタリングチームのメンバーマネジメント
内視鏡AI開発に伴う臨床研究及び共同研究のリード
研究及び試験の進捗管理及び施設対応や医師折衝
CROコントロール
臨床開発組織のリード人材として、適切な課題抽出と課題解決
臨床開発に関わる試験や事業全体の把握と指示出し
臨床開発業務や人員に関する予算管理
【臨床開発組織の主な役割】

以下のような、それぞれの専門性と役割を持つメンバーが幅広く活躍しているチームです。

20,000症例のデータ収集を目的とした臨床研究のモニタリング及び進捗管理
30施設以上の共同研究施設や医療機関対応及び医師との折衝
CRO管理及びコントロール
社内試験及び性能評価試験の設計デザイン
試験実施に伴う医師招聘や対応
統計解析

6名のマネジメント
経験・資格 【必須要件】
責任者候補には、以下全てを満たす方を採用したいと考えております。

医療機器の臨床開発経験
臨床研究もしくは特定臨床研究のモニタリング及び立ち上げ〜クローズの経験
臨床開発モニター及びマネジメント経験
モニタリングリーダー経験
スタディマネージャー経験
CRO管理及びコントロール経験
臨床試験関連のプロジェクトリードの経験

【歓迎条件】
プログラム医療機器(SaMD)の臨床開発経験
メディカルライティング経験
臨床試験の上流経験
海外向け医療機器製品の承認もしくは上市に関する何らかのご経験
その他 勤務地
東京都豊島区東池袋1丁目18-1 Hareza Tower 11F

休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日
夏季休暇(6月〜11月で3日※入社タイミングによる)
年末年始休暇
新人休暇(入社時に付与される有給休暇)
有給休暇(入社6か月経過で10日付与※法定に準じる)
慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、母性健康管理休暇
その他特別休暇

待遇・福利厚生:
●勤務形態/社保等
フレックスタイム制(コアタイム10時-15時)※現在はコロナ禍による時差出勤推奨のため11時‐15時
各種社会保険完備・交通費上限5万円/月まで全額支給・その他手当

●その他各種補助
・ランチ補助(実質290円でランチが食べられます!)
・フリースナック・ドリンク
・社員健康促進サポート
 インフルエンザ予防接種・フィットネスクラブ補助(月8000円まで)・
 健康診断人間ドック10万円(配偶者も5万円)補助
・書籍・研修費用、資格受験費用支給
・語学学習(月3000円まで)補助

●社外活動奨励
オープンソース活動、社外ネットワーキング活動の支援・補助
その他、海外の学会・ベンチャー訪問にも援助します

●オフィス環境
・新オフィス(Hareza Tower 11F)
・全社員にノートPC貸与(Mac/Windows)
・全席リクライニングチェア用意
・服装髪型自由

●試用期間3か月
※試用期間中の給与・待遇に変更なし
企業名 内視鏡AIサービス企業
業種 医療IT企業
企業情報 事業内容
内視鏡の画像診断支援AI(人工知能)の開発

創業
2017年9月1日

従業員数
(役員・インターン含む)
約70名(2022年9月現在)

資本金
138億円(資本準備金含む)

各種外部認証
ISO27001(2022年11月取得)
ISO27701(2022年11月取得)
ISO13485(2022年12月取得)

オフィス:
東京本社 米国法人 シンガポール法人

【この企業の魅力】
内視鏡は、日本が世界をリードしている先進の医療分野ですが
病変見落としや大量の2重チェック負担という現状の課題に世界に先駆けてAI(人工知能)で立ち向かい、世界の内視鏡医療に貢献している企業です。

食道・胃から小腸・大腸まで、がんの早期発見に貢献しています。